معرفی کوتاه مدرسه مالی و مدیریت روشنگران
مدرسه مالی و مدیریت روشنگران ، از سال91 رسالت آموزشی – مشاوره ای خود را با آگاه سازی مدیران مجموعه های تجاری و صنعتی از مسائل مالی و مالیاتی کسب و کار ها آغاز کرد و با توجه به احساس نیاز مجموعه ها به توسعه دانش مدیریت و تصمیم گیری بهینه، آموزش مسائل مدیریتی و برنامه ریزی در حیطه سازمان را نیز در برنامه کاری خود قرار داد.
روش کار مدرسه مالی و مدیریت روشنگران ، ارائه آموزش های خاص و مبتنی بر سه عامل است:
1- نیاز عمومی سازمان ها و کسب و کارها بر اساس شرایط و تغییرات محیطی روز
2- نیاز خاص سازمان ها و کسب و کارها بر اساس صنعت مورد فعالیت
3- نیاز خاص سازمان ها و کسب و کارها بر اساس معضلات درونی
به همین منظور، مدرسه مالی با پرهیز از ارائه آموزش های عرفی تا حد ممکن، سیستم کاری خود را در ارائه آموزش، به نیازسنجی مورد به مورد در طراحی مطالب و سرفصل های آموزشی متناسب با نیاز متقاضیان و ارائه آنها در بازه های زمانی متناسب با شرایط کاری و فرهنگی آنها، بنیان نهاده است.
مجموعه های محبوب
دوره های سازمان محور
6 دورهدپارتمان های تخصصی
11 دورهدپارتمان مدیریت و کارآفرینی
5 دورهدپارتمان مالی و حسابداری
4 دورهدپارتمان قوانین
4 دورهسخن مدیریت
حلقه های مفقوده بین سه جزیره دانشگاه ، بازار و دولت و قوانینش یکی از عوامل موثر در ناکارمدی منابع انسانی و به تبع آن بهره وری پایین در سازمان ها و بنگاه های اقتصادی کوچک و بزرگ گردیده است که این پل ارتباطی در دهه های اخیر در کشورمان جز در قالب استخدام با ضریب خطای بالا و تحمل دوران آموزش ، پرورش توانایی های فردی و گروهی که خود مستلزم تحمیل هزینه های سنگین به سازمان ها می گردد ایجاد گردیده است لذا بر ان شدیم تا فارغ از هرگونه علم و تجربه وارداتی و غیرکاربردی نسبت به انتقال و مدیریت دانش و تجربه بومی خود که حاصل دو دهه کار مشاوره و نظارت بر 400 سازمان بزرگ و کوچک با فرهنگ بومی و ایرانی حاصل گردیده همت گماریم.
مدرسه مالی روشنگران با تفکر بومی و کاربردی امروز با طراحی دوره های ذیل در نقش یک مکمل در کنار هلدینگ مشاوره ای روشنگران سحر در تلاش است تا سهمی کوچک در راستای رونق و توسعه فرهنگ اقتصادی و مالی ایجاد نماید.